盤點(diǎn)全球知名企業(yè)的十四道奇葩面試題
2013-10-08 | 瑞方人力
1、給你一盒鉛筆，請(qǐng)列出10種非傳統(tǒng)用法。（應(yīng)聘谷歌行政助理）
2、一個(gè)專殺矮人的巨人讓10個(gè)矮人從低到高排列，每個(gè)矮人能看見前面所有比他矮的的人。巨人隨機(jī)把白色或黑色帽子放在每個(gè)矮人頭上。矮人看不到自己的帽子。巨人告訴矮人，他將要求每個(gè)矮人回答帽子的顏色，從最高的開始。如果誰回答錯(cuò)了就殺掉誰。每個(gè)矮人都能聽見前一個(gè)人的回答，但是聽不見矮人被殺的聲音。該用什么方法才能保證矮人被殺的數(shù)量最少，至少能挽救幾個(gè)人的生命？（應(yīng)聘BitTorrent 的QA自動(dòng)化工程師）
3、如果你來自火星你該怎么辦？（應(yīng)聘亞馬遜的高級(jí)人事經(jīng)理）
4、如果你是一個(gè)路標(biāo)你希望是什麼標(biāo)志？（Pacific Sunwear銷售助理）
5、如果一個(gè)俄羅斯黑幫綁架你，他把兩顆子彈連續(xù)放在可裝六顆子彈的手槍里，旋轉(zhuǎn)，然后指著你的額頭開一槍，你仍還活著。他于是問你，你是否希望他繼續(xù)旋轉(zhuǎn)手槍再次對(duì)你開槍。希望或不希望，你將如何選擇？（應(yīng)聘Facebook網(wǎng)絡(luò)營銷分析師）
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