不同養老保險制度銜接，待遇怎么算？
2016-12-16 | 瑞方人力
建立全國統一的城鄉居民基本養老保險制度，是黨和政府健全社會保障體系、提升民生福祉水平的重要舉措。今天，我們了解養老保險關系銜接的待遇計算問題。
城鄉養老保險制度銜接，個人賬戶權益如何保障？
參保人員不管是從城鄉居民養老保險轉入城鎮職工養老保險，還是從城鎮職工養老保險轉入城鄉居民養老保險，都將個人賬戶儲存額全部轉移，并入轉入制度的個人賬戶，按照相應辦法計發養老保險待遇。
從城鄉居民養老保險轉入城鎮職工養老保險，待遇如何計算？
參保人員從城鄉居民養老保險轉入城鎮職工養老保險時，城鄉居民養老保險個人賬戶全部儲存額并入城鎮職工養老保險個人賬戶計算，按照城鎮職工養老保險辦法計發養老保險待遇。
其基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。基礎養老金月標準額以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿一年發給1%；個人賬戶養老金月標準額為個人賬戶儲存額除以計發月數。
從城鎮職工養老保險轉入城鄉居民養老保險，待遇如何計算？
參保人員從城鎮職工養老保險轉入城鄉居民養老保險時，城鎮職工養老保險個人賬戶全部儲存額并入城鄉居民養老保險個人賬戶，按照城鄉居民養老保險辦法計發養老保險待遇。
其基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。基礎養老金月標準額為國家和地方政府按規定計發的固定數額，個人賬戶養老金月標準額為個人賬戶儲存額除以計發月數。
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