（中央國家機關學習貫徹十八屆五中全會精神會議發言摘編）

　　五中全會閉幕后，人社部黨組及時召開黨組擴大會組織傳達學習，研究制定了學習貫徹全會的總體安排。下一步，黨組中心組還將進行專題學習討論，邀請專家作輔導，幫助黨員干部深入領會把握中央要求，結合人力資源社會保障工作實際做好貫徹落實工作，切實把思想和行動統一到中央精神上來。

　　落實好全會賦予人社工作的各項任務。全會在就業、社會保障、收入分配等方面對我們的工作提出了新要求，為謀劃人社事業“十三五”發展明確了思路、方向和著力點。我們將認真貫徹全會精神，把涉及人社領域的新任務新要求理清楚、研究透，提出更加具體的思路和更具操作性的措施，以新的發展理念統領“十三五”時期人社事業改革發展。圍繞實現更加充分和更高質量就業的目標，著力促進就業創業，堅持就業優先戰略，實施更加積極的就業政策，完善創業扶持政策，提高技術工人待遇。堅持通過經濟發展提高就業，切實解決經濟結構調整中的失業問題，大規模開展職業培訓，做好重點群體就業，健全覆蓋城鄉的公共就業創業服務體系，在經濟下行壓力情況下，著力保持就業局勢的穩定。同時，推進建立更加公平更可持續的社會保障制度。實施全民參保計劃，實現法定人群全覆蓋。通過完善個人賬戶制度、職工基礎養老金全國統籌、劃轉部分國有資本充實社保基金等措施，增強社會保險制度的可持續性。此外，要縮小收入差距，堅持居民收入增長和經濟增長同步，勞動報酬提高和勞動生產率提高同步，健全科學的工資水平決定機制，完善市場評價要素貢獻并按貢獻分配的機制。加快建設人才強國，深入實施人才優先發展戰略，推進人才發展體制改革和政策創新，形成具有國際競爭力的人才制度優勢。

　　全面從嚴治黨，為人社事業發展提供堅強政治保證。貫徹全會精神，關鍵在于全面從嚴治黨。部黨組高度重視抓好機關黨的工作，堅持每年召開機關黨的工作會議，全面總結部署黨建工作。每年進行黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢分析，研究制定了黨組落實主體責任的15項措施，堅持一案一通報制度。部黨組專門印發了貫徹落實全面從嚴治黨要求的實施意見和機關黨建工作考核辦法。建立健全干部輪崗制度，使干部有壓力、有動力、受歷練，對主要負責同志提出“四個堅持、四個表率”的要求，抓好“關鍵少數”隊伍建設。下一步，我們將認真貫徹落實全會精神，全面推進機關黨的工作。深入學習以習近平同志為總書記的黨中央形成的一系列治國理政新理念新思想新戰略，指導和推動人社領域的重大改革和各項工作發展。要繼續堅持把嚴明黨的政治紀律和政治規矩作為落實全面從嚴治黨的中心環節；繼續嚴格履行全面從嚴治黨主體責任，黨組書記切實擔負起從嚴治黨第一責任人的職責；繼續從嚴管理干部，把貫徹中央八項規定精神作為全面從嚴治黨的重要抓手。

　　人社部將按照全會要求，在學習宣傳貫徹會議精神過程中，充分發揮各級黨組織的戰斗堡壘作用和廣大黨員干部的先鋒模范作用，把中央決策部署不折不扣地落實到位，開創工作新局面。