甘孜州學習了解廣東“互聯網+”公共就業創業服務新模式。為了學習先進理念和做法，甘孜州派駐干部赴廣東省就業局開展掛職學習，掛職期間，掛職干部針對我州信息化建設相對滯后的現狀，采取“全面了解、有所側重”的方式學習，積極參加單位組織召開的信息合作交流座談會，深入了解廣東公共就業創業服務信息化建設情況，帶著問題到就業局網絡科進行現場咨詢，認真學習了解“互聯網+”公共就業創業服務的新模式。

　　廣東省就業服務局為推動公共就業創業服務信息化建設，促進傳統就業創業服務模式與移動互聯網、大數據實現融合,于近日與珠海職場導航網絡科技有限公司簽訂了“互聯網+”公共就業創業戰略合作協議。雙方將在招聘求職、創業咨詢、在線輔導、政策咨詢、業務經辦等領域開展深入合作，打造“一站式、一體化”的廣東公共就業創業移動服務平臺。

　　據了解，“互聯網+”公共就業創業服務新模式，是依托職場導航成熟的人力資源云計算能力和移動招聘求職平臺優勢、新華社新華網絡電視職場導航頻道等重要媒體平臺，結合當地產業優勢和發展需求，為廣東省提供個性化的“互聯網+”公共就業創業解決方案。并指定“Ｏ2Ｏ招聘會”模式作為廣東省“一企一崗?互濟共贏”、“春風行動”等系列省市聯辦招聘活動的重要舉辦形式，利用職場導航的技術優勢，實現數據實時發布，并對招聘求職效果進行監測、數據挖掘和統計。逐步將重點就業服務群體接入平臺，如就業困難人群、高校畢業生、省直單位等相關人群，利用移動互聯網點對點的功能特點，實現重點群體一對一全程跟蹤服務。還計劃將全省公共招聘求職、創業服務、勞務合作、家庭服務以及勞動者就業狀況調查等業務與平臺實現對接。

　　未來是互聯網時代，甘孜州公共就業創業服務也必將逐步加快“互聯網+”的縱深運用，逐步開啟“互聯網+”公共就業創業服務模式。通過借鑒廣東先進經驗，比較甘孜州與廣東的差距，對甘孜州未來信息化發展有了以下幾點思考：一是提高認識。要把對“互聯網+”在公共就業創業的運用，提高到現實智慧就業、智慧民生和提升改進公共就業服務的重大機遇的高度，提高認識，增強工作的緊迫感和責任感；二是大膽創新。解放思想，消除顧慮，拋棄老觀念、老做法，適應互聯網思維，在搭建公共就業服務O2O新模式的總體思想指導下，以讓數據多跑路，讓群眾少跑路為總目標，結合我州現有的“甘孜公共招聘網”、“四川省就失業信息系統”、“甘孜人社微信平臺”等，把互聯網能做的事情交給互聯網做，深入研討，拿出真招；三是真見實效。通過“互聯網+”公共就業服務模式，讓公共就業服務和公眾辦事變得無處不在，并通過各種形式實現信息的無縫鏈接。群眾辦事可以“點一下”、“查一下”、“微一下”，讓公共服務在“指尖上”、“鼠標上”與群眾零距離接觸。在不久的將來，最終實現市民手持任意智能終端設備，便可以體驗到跨時空的招聘、求職，隨時隨地辦理就業創業相關業務。