在職場有過人際交往經驗的人應該都知道，不僅僅只有做好自己分內的工作就萬事大吉了，如何與同事相處也是一門很重要的學問，今天就告訴大家職場新人的必殺技，教你如何做足“表面功夫”。職場

在職場中，溝通是很重要的。溝通是一種技能，是一個人對本身知識、表達能力、行為能力的的發揮，積極而有效地溝通能為職場人營造一個良好的人脈關系，還能為個人職業生涯帶來很多好處。“高手&rdquo

什么是職場生理期呢?簡單地說就是，一個人步入職場工作以后，出現的心態方面的變化，覺得工作壓力大，工作重復性較強，感覺很厭倦，對于周圍的同事感到不滿，對老板的決策感到無聊，出現嚴重的消極心態，其工作效率

團隊合作需要每個人參與，日本東京文化中心專任講師、人力資源研究所所長松本幸夫建議，要想當一個高效的好員工，需要養成下面10個好習慣。如何當一個高效的好員工1、一次做好。許多事情一旦決定就無法

職場中常常有想要面面俱到，結果反而顧此失彼甚至加在老板和下屬中間受冤枉氣的情形，這時候必須兩弊相衡取其輕，最大限度降低損失，最大程度贏得支持。修煉職場潛規則 和夾層氣說再見有句歇后語是這樣的

理想很豐滿，現實太骨感。2013屆畢業生進入職場已近4個月，走出“象牙塔”后進入社會的過程中，他們往往出現了不同程度的不適應。若公司培養定位和自我定位有沖突怎么辦?不知道如何和領導同

工作頭三年，有的人顆粒無收，有的人碩果累累；有人兩級連跳，有人跳槽不斷……當初開始于同樣的起跑線，如今卻不斷拉大距離。是不夠努力？方向失誤？還是運勢不好？都有可能。雖說職場就像長跑，但只

剛畢業你的，年輕、理想、孤傲又膽怯，一如戴著墨鏡的王家衛，請堅持你的《東邪西毒》，但是別忘了，你也需要一個《東成西就》。——Lansin.com職場新人需要一個《東成西就》1993年，王家衛要拍《

瑰鮮艷芬芳、激情奔放。如果將上班族、打工仔比作玫瑰，那么，怎樣才能常開不敗呢？下面小編為職場人搜集了五大“計謀”幫助你成為職場“東方不敗”：5大招數助你成為職場“東

很可能有人提醒過你，在聊天的時候，有三個話題禁區：性，宗教，政治。如果是在職場，那么你不得不再加上幾個話題禁區：流言蜚語以及種族問題。如何進行事半功倍的有效溝通，小編教你靈活溝通，遭遇交談雷區也不怕